主要取引先を教えてください。

「会社概要」をご覧ください。 会社概要

会社説明会の内容について教えてください。

選考プロセスをご覧ください。 選考プロセス

一人で仕事をできるようになるまでどれくらいの期間が必要ですか？

簡単なPGレベルであれば半年から1年、SEならば5年程度は必要でしょう。

事業所ごとに仕事内容はどれくらい違ってきますか？

内容については変わりません。ただ、多くの業務・技術を経験したければ本社が一番です。

社員の1日のスケジュールを教えてください。

担当するプロジェクトや業務内容によって異なります。
あくまで参考としてですが「先輩社員へのインタビュー」をご覧ください。先輩社員へのインタビュー

勤務地はどのような基準で決まるのでしょうか？本人の希望は考慮されますか？

各勤務地の採用予定数を満たすまでは応募者の意向を重視しますが、全て希望通りというわけではございません。

勤務地が決まるのはいつですか？

新入社員集合研修期間中に決定します。

転勤はどれくらいありますか？

現状はさほど多くありません。全社で年間１～５名程度です。

派遣・客先常駐という場合もありますか？

あります。人数の割合としては、社内勤務：客先常駐勤務＝2：8程度です。

常駐先の勤務地はどの範囲になりますか？

勤務地は東京本社配属ならば、首都圏内（原則としてJR山手線沿線）となります。

常駐の場合、勤務時間や休日などはどのようになりますか？

原則として、お客様（常駐先）に合わせた勤務体系となります。

常駐の場合、指示・命令系統はどうなりますか？

JAD社員の上司・リーダーからの指示によって業務を行います。

同じ常駐先に、長期間にわたって勤務することもあるのでしょうか？

そういう場合もあります。ただ、幅広い業務経験を身につけてもらうため、常駐先の計画的なローテーションを行っています。

入社する前に身に付けておくべきスキルはありますか？

Ｗｏｒｄ/Ｅｘｃｅｌは扱える方が良いですが研修でも学んでいただきます。
また、基本情報処理の資格取得が望ましいですので勉強をしておいた方が良いです。取得されますと一定期間資格手当が支給されます。　資格取得制度

入社後の担当業務はどのように決まるのでしょうか？

その方のスキルや経験から、適切と思われる部門・業務へ配属します。

勤務時の服装について教えてください。

基本的にオフィスカジュアルです。
お客様先へ勤務する場合はお客様の規定に合わせますが、大半はオフィスカジュアルです。

在宅勤務はありますか？

プロジェクトや部署により異なりますが支障のない範囲で在宅勤務を実施しています。
お客様先へ勤務する場合は、お客様に合わせますが大半は在宅勤務を実施されています。
恒久的に週３日以上の場合は在宅勤務手当が支給されます。

昼食時間はどうなっていますか？

12：00～13：00です。
客先常駐の場合はお客様先の時間に合わせます。

禁煙・分煙の取組みはどうなっていますか？

喫煙所を設けて分煙を実施しています。
禁煙の取組みを実施しており喫煙率は年々低下してます。

残業時間・休日出勤はどれくらいありますか？

担当するお客様・プロジェクトによって異なります。
全社的な平均残業時間は月20～30時間程度となっています。

出産や育児についての制度はどうなっていますか？

産前産後休業・育児休業の規定があります。福利厚生

団体総合福祉保険とは何ですか？

社員の死亡時に会社と遺族に支払われる保険です。
勤続年数3年以上の社員に掛けています。

不採用の理由を開示していますか？

開示しておりません。ご了承ください。

応募書類や履歴書等の個人情報の取り扱いについてはどうなっていますか？

お預かりした書類は人事部にて厳正に管理しています。
弊社の個人情報の取扱いについてはこちらをご覧ください。個人情報の取扱いについて

説明会参加後、応募書類の送付期限はありますか。

ございませんが、1週間以内を目安にお送りいただけますと幸いです。